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浅谈企业会计文化建设的概念及建设策略

来源:财经界 作者:师老师
发布于:2019-09-19 共2618字

  摘要:目前, 财务信息失真、财务舞弊现象层出不穷, 企业的投资人及债权人的合法权益受到了一定的损害, 从而使得企业会计文化建设的迫切感有所增强。会计文化是在长期的社会实践中创造并形成的一种精神文化, 是企业管理文化的一个重要组成部分。本文将从企业会计文化建设的相关理论入手, 浅谈国内企业会计文化建设的现状, 并最终提出企业会计文化建设的相关策略, 为我国的企业会计文化建设提供一些理论基础以供参考。

  关键词:会计文化建设; 概念; 策略;

会计电算化毕业论文

  加强会计文化建设, 我国社会主义市场经济建设的需要, 也是企业加强自身管理、提升其经济效益的一个根本途径。随着国内社会主义市场经济体制的不断发展与完善, 现代企业管理体系的建立已成为一种必然。在现代企业管理体系下, 要求企业所有权与经营权有效分离, 从而有利于企业生存及更好的发展。企业所有权与经营权的分离, 使得投资人对于企业的资产状况、经营成果愈发的关心。而会计信息则是投资者了解企业的一个重要途径, 因而对于会计信息客观性、准确性的要求则相应的提高了许多。

  一、企业会计文化建设的概念

  文化是人们在社会历史的发展进程中所创造的精神财富与物质财富总和。而会计文化则是财务、会计人员通过长期的会计工作、经验, 在社会实践中所创造和形成的一种精神文化。会计文化有广义及狭义之分。

  广义的会计文化是指, 人类社会创造出来的有关会计方面的物质及精神财富。物质方面的财富涵盖了一些除会计准则、会计制度等相关会计法规以外, 还有经过较为严密的会计实务、会计理论培养及造就的会计人才。精神财富则是偏重于会计意识形态方面的内容, 包括会计的信念、世界观、人生观、法制观等方面。

  狭义的会计文化是指会计人员在其工作实践中、社会实践中所形成的与会计业务有关的意识形态以及政府主管部门制定的相应的制度、措施、准则、法规等。

  二、目前国内企业会计文化建设的现状

  近些年, 随着我国的社会主义经济建设不断的完善与发展, 政府对于会计工作也给予了高度的重视, 通过国内各类媒体的广泛宣传使得国内会计文化建设达到了前所未有的高度, 并得以不断发展。但是, 从现实来看, 由于我国的企业会计文化建设起步较晚, 与发达国家还有着不小的差距, 因而企业会计文化建设方面还略显落后, 无论是从物质文化方面, 还是从精神文化方面都有待于进一步的提升。

  (一) 企业会计物质文化建设方面有待提升

  随着20世纪计算机技术的普及与应用, 我国各行各业的计算机使用率得以大幅度的提升。这使得国内大多数企业财务核算都逐渐的脱离了手工记账, 向着信息化、网络化迈进, 这对于企业会计物质文化的建设可以说是一大进步。然而, 随着财务电算化的大量应用, 也暴露出一些问题, 阻碍了会计物质文化建设的发展。问题主要体现在会计人员对计算机、网络技术的掌握上。原因在于当今信息化时代, 会计人员对于会计信息系统的运用、网络会计、财务电算化等方面的建设及应用还不是很成熟, 尤其目前国内还有近20%的会计基本上不会运用财务电算化等相关的财务信息系统, 会计人员的综合素质还远未达到信息化时代的要求。

  (二) 企业会计精神文化建设方面还须加强

  会计的精神文化建设比物质文化建设显得更加重要。改革开放四十年来, 随着国内物质财富的极大丰富, 我国的物质文明得以迅速发展。但物质文明发展的同时, 也不能忘记精神文明建设, 邓小平同志对于此问题早在上世纪90年代曾提到过“两手抓”的理论。因而, 各级财政组织对于会计精神文化的建设也显得非常重视, 包括开展的会计行业先进评优活动等, 极大地提升了会计工作者的精神。然而, 近些年来, 由于社会对于个人价值的承认, 造成了会计从业工作者将关注度转向了自我, 开始注重对于自身的业务能力及个人价值的培养, 从2017年中注协对外公布注册会计师报名人数来看, 注册会计师全国统一考试专业阶段考试共有115.9万余人报告, 计314.3万余科次。这与2013年的57万余人、122万余科次的数据比较呈翻倍的态势。会计人员热衷与“注会”考试本身是一件值得肯定的事情, 但是从另一个侧面来看, 由于现代的会计人更注重于自我价值的实现及升华, 造成集体主义精神变得较为薄弱, 严重的有可能出现本位主义现象。

  三、企业会计文化建设的策略

  每种社会文化都有其各自的价值取向, 会计文化的建设也不例外, 应该结合其自身特有的专业特性及社会发展的方向着手, 从加强会计人员职业操守教育以及提升会计人员综合业务能力等方面为切入点进行, 从而使得我国的企业会计文化建设上一个新台阶。

  (一) 加强会计人员职业操守教育

  由于会计工作是企业日常生产经营管理过程中较为主要的一个组成部分, 通俗点讲会计工作其实就是“管钱、管物、管人”, 其工作及岗位地位在企业中还是较重要的, 加强会计人员具备极高的职业操守和职业道德方面的教育显得至关重要。在诸多的职业教育中, 诚信问题是会计人员最为基本的职业道德, 也是作为一名合格会计人员的基本准则。面对改革大潮以及市场经济的不断冲击, 在人们对物质生活较为追求的今天, 会计这个与金钱、物质非常接近的职业, 会计人员能否守住自己的底线, 并能够“视金钱如粪土”, 显得多么的重要。

  (二) 努力提升会计人员综合业务能力水平

  会计工作具有一定的专业性, 需要具备相应专业知识技术水平的人员才能胜任, 可以说会计人员是靠技术吃饭的, 因此会计人员的专业知识技能以及业务能力直接影响着会计文化的创造活动质量及发展方向。因而, 在企业会计文化建设过程中, 要营造一种尊重会计人员及会计工作的良好氛围, 使得会计人员在其从业过程中能够体会到有自我价值的存在感。这有利于其自觉的提升财税知识的理论水平以及业务技能。随着信息化网络的不断发展, 企业会计人员应该借助这个先进的媒体不断充实自己、提高自己。因此, 会计人员应该努力提升自身的综合业务能力, 从而对其日常的会计从业工作起到一定的帮助作用, 并且为加强企业会计文化的建设服务。

  四、结束语

  企业会计文化的建设是一项涉及面较广、较为系统化的工程, 这不仅在整个社会氛围内提供一个较为合适的发展空间, 关键还在于需要会计从业工作者加强自身的职业道德培养。因而, 面对国内目前的企业会计文化建设的现状, 应该从加强会计人员职业操守教育及提升其综合业务水平等方面入手, 从而为建设适合于社会主义经济发展的企业会计文化建设发挥其应有的作用。

  参考文献
  [1]刘畅.基于会计文化视角下的会计信息质量提高策略[J].现代经济信息, 2015, 03:171-172.
  [2]陈柏全, 黄电, 吴美焕.企业会计文化双轨模式建设探究[J].财会通讯, 2015, 10:45-47.

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