“营改增”对港口储运公司会计核算的影响

　　摘要：营改增就是将以往的缴纳营业税的应税项目变为缴纳增值税, 而增值税在实际中就是对相关产品以及服务的增值部分进行纳税, 这样可以有效地减少重复纳税的环节, 可以说这是推动我国税收体制改革、减轻公司税负、促进服务业发展的重要改革模式与手段。对此, 本文主要基于“营改增”对港口储运公司的会计核算产生的影响以及相关应对策略进行了简单的探究与分析。

　　关键词：“营改增”; 港口储运公司; 会计核算;

　　1 引言

　　“营改增”的推广在实际中对港口储运公司的会计核算会产生一定的影响, 在实际中必须要通过科学的方式与手段, 对于消极影响进行及时的规避, 进而充分的凸显“营改增”的作用与价值, 进而在根本上推动港口储运公司的长远发展。

　　2“营改增”对港口储运公司会计核算的影响

　　2.1“营改增”影响公司收入核算

　　基于我国现有的税收制度, 其中营业税属于价内税范畴之内, 也就是含税价格, 在实际中其获得的相关应税服务销售额, 必须要全额计税。而增值税的计算方式与其具有一定的区别, 因为增值税属于价外税, 对此在计算过程中必须要分离价格与税款之后, 在通过销项税额抵扣进项税额。也就是说在实行“营改增”的相关税收制度之后, 港口储运公司的税款抵扣额与入账价值关系较为密切, 其会直接影响企业的整体收入以及整体利润。

　　2.2“营改增”影响了公司发票开具

　　在“营改增”应用之前, 储运公司进行营业税的缴纳过程中, 是不会应用增值税发票的, 但是实施“营改增”之后, 增值税发票就会直接影响其整体的经济利益, 主要就是公司在支付材料费、装卸费、水电费、修理费等各项费用时会取得增值税进项发票并对其票面税额进行抵扣。对此, 在实际工作中公司要加强对增值税专用发票的管理, 要对发票印章的使用、取得发票的规范性合法性、开具发票以及认证的时间等相关内容进行严格的审查, 避免在实际中出现各种违法行为。

　　2.3“营改增”影响公司纳税

　　(1) 公司增值税的影响。营改增前, 公司开具的是地方税务局监制的营业税发票, 并通过提供服务的营业额全额缴纳3%的营业税。改革后, 公司开具国家税务局监制的增值税发票, 税率为6%, 按价税分离后的不含税收入计算增值税销项税额。营改增后税率由3%上升到6%, 但是单纯的比较税率而判断税负对公司的影响, 意义不大。因为增值税的计算方法是当期开具发票的销项税额扣除取得发票的进项税额来计算。由此可见, 港口公司支出项目的进项税抵扣情况, 直接影响营改增后公司的税收负担。

　　(2) 公司所得税的影响。公司的总体利润会直接影响企业的所得税, 企业在实际中利润的增加, 就会直接增加其所得税, 反之则不会。企业在实施“营改增”制度之后, 与其以前缴纳营业税时对比可以发现其所得税有一定的减少。

　　3 港口储运公司在实施“营改增”政策中的相关应对措施

　　3.1 专项培训, 保障财务工作整体质量

　　第一, 要增强企业领导对“营改增”的重视。通过开展各种“营改增”教育以及培训活动, 加强港口储运公司领导对“营改增”内容的掌握与了解能力, 进而在实际中推动“营改增”改革的有效实施与开展。

　　第二, 加强对“营改增”的有效宣传。通过对港口储运公司管理人员以及一些基层员工的有效宣传, 让港口储运公司全体工作人员充分的了解“营改增”政策相关内容, 进而强化港口储运公司、相关部门与财务部门配合的密切性, 有效的保障“营改增”工作顺利开展与实施, 在实际工作中不断地提升港口储运公司的整体经济效益。

　　3.2 提高港口储运公司的税务筹划水平, 完善税务筹划机构

　　港口储运公司在实际中要转变其管理模式, 创新管理思维, 提升其整体的税务筹划水平。对此在进行会计核算的过程中, 要不断地完善调整各种纳税筹划工作, 保障其核算原则以及方式的一致性, 进而明确具体的会计核算流程, 强化港口储运公司的票务管理, 保证其增值税发票的开具以及应用的整体规范化, 加强对增值税发票的抵扣以及检查环节的重视, 避免出现漏税和偷税的行为与问题。

　　3.3 增强港口储运公司内部管理以及控制

　　第一, 构建科学的内部控制系统, 不断地完善公司的内部管理制度, 保障全员参与性;

　　第二, 要加强信息共享, 提升其通信渠道额通畅性以及流动性, 构建完善的信息系统, 及时处理会计核算过程中出现的各种问题;

　　第三, 构建完善的风险预警制度, 及时处理公司存在的各种风险问题, 通过对应的措施与手段对其进行完善与优化, 进而制定各种防范对策与手段, 构建完善的业务评价系统, 对业务进行定期的评估, 加强监督与控制。

　　4 结语

　　综上所述, “营改增”在港口储运公司中的施行, 在一定程度上解决了传统公司存在的纳税重复问题, 可以有效地推动港口储运公司发展, 这无疑为港口储运公司的发展带来了巨大契机。对此在实际中必须要加强对港口储运公司管理人员的教育与培训, 加强对港口储运公司会计工作人员的专业教育, 继而在根本上推动港口储运公司的长足发展。

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