EMBA论文格式要求（成功秘诀传授）

       要写好EMBA论文，我们从选题、研究课题、展开写作到格式要求，无一处不细心叮咛，惟恐有所遗漏或误导，在带来具体指引的同时，亦难免过于详尽，显得繁琐。下面以“EMBA论文格式要求”为例，给大家分享相关内容，供大家参考阅读。

　　一、EMBA论文格式要求

　　(一)封面

　　论文封面具体格式见附件一。各项目填写要求如下:

　　1.密级:非涉密的论文不需要标注密级，涉密论文须标注论文的密级(内部、机密)，同时还应注明相应的保密年限。

　　2.论文题目:应简明扼要地概括和反映出论文的核心内容，一般不能超过25个字，必要时可加副标题。

　　3.指导教师姓名:填写指导教师的姓名、职称(教授、研究员等)。

　　4.论文答辩时间:按相应的时间填写。

　　(二)中文摘要和关键词

　　1.摘要是学位论文的内容不加注释和评论的简短陈述，是学位论文的缩影。摘要文字应力求精炼、准确，要突出说明论文研究的中心问题、提出的新见解或创造性成果。摘要的编写应遵循以下原则:.

　　(1)摘要应具有独立性和概括性，即不阅读论文全文，就能获得必要的信息。

　　(2)摘要内容包括论文的研究背景和意义、研究内容和方法、主要结论、创新点和不足以及论文的框架结构。

　　(3)摘要的字数要求在500-700字以内(字符数，不计空格)。

　　(4)摘要中不要使用图、表、数学公式。

　　2.关键词是为了便于做文献索引和检索工作而从论文中选取出来，用以表示全文主题内容信息的单词或术语，一般为3~5个。

　　(三)与中文摘要相对应的英文摘要和关键词

　　英文摘要的内容应与中文摘要的内容保持一致， 要符合英语语法和逻辑，语句通顺，文字流畅。

　　(四)目录

　　目录应将文内的一-级标题、二级标题、三级标题三个层次的标题依次排列，并对正文的标题进行设置之后，自动插入目录。目录的编排格式应统一

　　(五)正文

　　正文要求论点正确，论据充实，结构严谨，条理分明，数据可靠，语言通顺，文字精炼，图表清晰整齐。作者引用的文献、资料及他人的观点必须以脚注形式注明出处，以避免论文抄袭现象发生。正文字数不少于2.5万字。

　　(六)附录

　　附录是正文主体的补充，对不便编入正文的材料可列入附录。包括放在正文内过于冗长的公式推导、篇幅较大的图表、论文使用的符号意义、单位缩写、程序全文及有关说明等。视论文情况也可无此项。

　　(七)参考文献

　　参考文献在学位论文中具有重要作用，表明该论文写作过程中参考了某些书籍、期刊文章和有关资料，从而作为评价该论文的依据之一。参考文献篇数在15篇左右。

　　(八)后记

　　后记一般表明论文的写作背景或创作来源，并应体现出作者对论文形成过程中做出过贡献的组织或个人予以感谢的文字记载。后记语言要简明、诚恳，字数在400字左右。

　　(九)学位论文原创性声明

　　“学位论文原创性声明”-需由研究生本人亲笔填写并签字，不得打字。

　　(十)学位论文版权使用授权书

　　“学位论文版权使用授权书”需由研究生和指导教师本人亲笔填写并签字，不得打字。

　　二、撰写EMBA论文的技巧

　　1.要根据成功选题的原则和自己的实际情况，选好命题，这是论文成败的关键和基础。

　　2.选好论题后，要有计划地开展搜集资料、研究资料、明确论点和选定材料，以及执笔撰写、修改定稿等课题研究工作。扎实、细致的课题研究工作是写好论文的保障和条件，来不得半点虚假和轻浮。

　　3.待前期预备工作停当，胸有成竹后，严格依照论文的格式要求进行论文撰写。这一步的工作是前期工作的总结和升华，最需要留意的是应严格遵照格式要求，把握关键。

　　4.需要再提醒一点的是，论文成作后的打印、装订要规范，要体现作者的认真态度。

　　三、撰写EMBA论文的总体原则要求

　　立论客观，具有独创性：文章的基本观点必须来自具体材料的分析和研究中，所提出的题目在本专业学科领域内有一定的理论意义或实际意义，并通过独立研究，提出了自己一定的认知和看法。

　　论据翔实，富有确证性：论文能够做到旁征博引，多方佐证，所用论据自己持何看法，有主证和旁证。论文中所用的材料应做到言必有据，正确可靠，精确无误。

　　论证严密，富有逻辑性：作者提出题目、分析题目和解决题目，要符合客观事物的发展规律，全篇论文形成一个有机的整体，使判定与推理言之有序，天衣无缝。

　　体式明确，标注规范：论文必须以论点的形成构玉成文的结构格式，以多方论证的内容组成文章饱满的整体，以较深的理论分析照映全篇。此外，论文的整体结构和标注要求规范得体。

　　语言正确、表达简明：论文最基本的要求是读者能看懂。

　　因此， 要求文章想的清，说的明，想的深，说的透，做到深进浅出，言简意赅。

　　以上就是EMBA论文格式要求的全部内容，希望看后对你有所帮助。