关于培训的毕业论文题目(2)

　　76、基于CIPP模型和柯式模型构建肿瘤专科护士培训评估体系
　　77、信息技术与教师培训的深度融合路径研究
　　78、三步渐进护理查房在普通外科新护士培训中的效果研究
　　79、情境学习理论视角下教师培训模式的变革
　　80、论北京市院前急救人员培训体系的现状与完善
　　81、层级管理在进修护士培训中的应用与效果
　　82、浙江省某三甲医院新员工岗前培训质量效果评价
　　83、现阶段国企人力资源培训存在问题及对策探析
　　84、培训者培训模式在临床护理单元老年专科护士培养中的应用效果
　　85、企业员工培训体系构建
　　86、从中美对比中初探核医学住院医师规范化培训存在的问题及策略
　　87、浅谈我院儿科住院医师规范化培训的体会
　　88、新形势下医学影像专业住院医师规范化培训体会
　　89、某三级甲等医院住院医师规范化培训学员心理健康状况及影响因素研究
　　90、基于区间数互反判断矩阵的企业安全培训评估指标权重确定
　　91、员工培训的学习曲线效应及其应用
　　92、微课程教学在手术室新护士培训中的应用
　　93、PICC肿瘤患者集体心理干预和护理培训的效果
　　94、试论企业人力资源培训与开发
　　95、北京城区社区预防保健人员培训现状调查
　　96、武陵山片区生态移民培训服务链绩效的影响因素研究
　　97、一站式教学在心血管病专科护士科研能力培训中的应用
　　98、数字记忆法在新护士医院感染知识培训中的应用
　　99、基层公务员培训的困境与完善思路
　　
　　关于培训的毕业论文题目四：
　　
　　100、脊柱外科护理人员深静脉血栓风险认知水平及培训需求的调查分析
　　101、基于EdventureBuilder的图书馆“游戏化”新生信息素养培训设计
　　102、住院医师超声引导下区域神经阻滞技术的培训
　　103、重庆市急诊专科护士培训效果评价
　　104、慕课+虚拟现实：助力继续医学教育培训模式升级
　　105、提高苏北地区农村教师培训质量的途径
　　106、浅谈打造高校培训市场的品牌化策略
　　107、体位转移技术培训及效果评价
　　108、住院医师规范化培训制度对医学生职业生涯规划影响研究
　　109、优化在岗培训对新入职护士职业能力的提升效果
　　110、基层医务人员的糖尿病防治能力培训效果评价
　　111、中国住院医师规范化培训制度刍议
　　112、技能直接观察考核法在新护士规范化培训技能考核中的应用实践
　　113、新护士团队成组情景模拟BLS急救技能培训效果的研究
　　114、二级医院护理部主任管理培训需求影响因素分析
　　115、二级医院护理部主任管理培训需求情况调查
　　116、“互联网+”时代干部教育培训模式创新思考
　　117、县域幼儿教师培训的困境及对策分析
　　118、知识型员工的培训与开发研究--以某学校的员工培训与开发为例
　　119、中小企业员工培训问题的对策分析
　　120、论企业员工的培训与开发
　　121、腹腔镜外科基础培训在住院医师规范化培训中开展的可行性分析
　　122、互联网思维下干部教育培训问题研究
　　123、乡村教师培训需求的特点分析及其启示
　　124、探究企业培训如何实施精细化管理模式
　　125、石油钻机集成控制虚拟仿真培训系统的研制
　　126、新疆住院医师规范化培训制度质性研究
　　127、住院医师规范化培训制度问题探讨
　　128、小学教师教育信息技术培训效果影响因素研究--以广西壮族自治区教师培训为例
　　129、基于双边合作视角的中德农业职业教育与培训的比较分析及政策启示
　　130、企业培训的问题分析初探
　　131、培训系统因素对培训效果的研究--基于培训动机的中介
　　132、小微企业培训困境初探
　　133、FK煤业集团员工安全培训方案设计研究
　　
　　关于培训的毕业论文题目五：
　　
　　134、家庭医生培训效果的影响因素研究
　　135、我国建筑工人技能培训意愿的影响因素分析
　　136、重庆市全科医生培训现状及策略建议
　　137、云南省全科医生转岗培训远程教育效果研究
　　138、高校教师发展与综合素质能力培训机制研究
　　139、我国小型企业员工培训现状及对策分析
　　140、浅谈如何实现教师培训效益的最大化
　　141、互联网+“多方联动”的语文教师培训操作方式
　　142、企业员工培训难点及策略
　　143、职业院校开展行业企业培训的作用、问题与途径
　　144、呼吸道传染病专科护士学员培训体验的质性研究
　　145、中医护理专科护士培训效果分析
　　146、农业信息化背景下新型职业农民培育培训途径分析
　　147、中国特色城镇化进程中农民工职业培训研究
　　148、论跨界互动特性的农村教师合作培训
　　149、L公司员工外部培训满意度提升策略研究
　　150、基于柯氏模型的危重症专科护士培训效果评价研究
　　151、Y公司员工培训问题与对策研究
　　152、混合学习环境下中小学校长信息化领导力培训对策研究
　　153、数字化下教师培训模式转型研究
　　154、M公司新员工培训存在的问题及对策研究
　　155、员工培训效果转化的影响因素及转化机制研究
　　156、民营企业知识型员工培训现状与对策研究
　　157、我国中小企业员工培训存在的问题研究
　　158、养老护理员培训标准的构建
　　159、在职护士中医护理基础知识与技能培训内容的研究
　　160、国有企业人力资源招聘和培训管理体系研究
　　161、阿尔特公司新员工培训方案优化
　　162、非学历教育培训机构人力资源管理问题研究
　　163、吉电股份公司新员工培训方案设计研究
　　164、中小学教师培训现状、问题与对策研究
　　165、职业院校开展企业培训的绩效分析与改进路径
　　166、护理岗位培训评价标准的构建
　　167、护理人员分层培训信息系统的建立与应用