《贞观政要》“论畋猎”管理观念对会计文化建设的影响

　　一、“清道而行，犹戒衔橛”对会计文化建设的贡献在于格外谨慎

　　“然黄屋之尊，金舆之贵，八方之所仰德，万国之所系心，清道而行，犹戒衔橛。”清除障碍，排除险阻，减少摩擦，减少矛盾，解决好方方面面的矛盾，衔接好利益双方的人际关系把事情做好。如果一个人能够平平安安地渡过每一天，过好每一天，那就是一个人的福气了，一家人的福气了，一群人的福气了。在今天，还有一些人已经郎铛入狱，已经失去自由，已经失去幸福，已经家破人亡，已经声名狼藉，已经遗臭万年。在经济工作中可以借鉴德国人的可用之处，德国的经济发展离不开管理控制理论，管理控制是德国的企业经营管理的最主要特征，也是德国企业在激烈的国际竞争中获得成功的重要保障。德国的“管理控制师不仅分担了管理层在报告、计划、编写和监控方面的工作，同时他们也是管理人的咨询师以及咨询型的合作伙伴。”至此，财务会计工作者在日常工作中要注重四个方面的问题，一是存疑是发现之源。二是求真是发迹之本。三是务实是发达之策。四是创新是发展之能。

　　二、“以瓦为之，必不漏矣”对会计文化建设的贡献在于防患未然

　　“能以瓦为之，必不漏矣。”防止制度、法律、法令、通则、准则、条件、办法之间的矛盾之处或者是重叠之处，加以修改、补充、完善、提高，使其切实可行，使大家乐意接受。凡事能站在他人的角度去思考问题，去解决问题，那就是一种大慈大悲的善行，是一种高尚的德行。在内部控制评价上，上市公司“二 O一二年是强制进行评价和信息披露的第一年，有些首次进行评价的公司自身可能没有认识到内控评价和信息披露的重要性，将内控评价和信息披露纯粹作为应付外部监管的一种手段，等需要发布年报时才草草应付。”由此可见，这种内控评价方法有敷衍了事的迹象。这种披露纯粹是企业或公司的一种自我监控表现。但如果要接受社会评价机构的公认评价标准那就更好，就能够做到取信于民、服务于民，使内控评价指标对内对外都产生正面效益或良性的经济效益，就客观一些、公正一些、公平一些。大公无私，公而忘私，无私无畏，只公不私。

　　三、“甚须折衷，从容讽谏”对会计文化建设的贡献在于处事得当

　　“臣谏其君，甚须折衷，从容讽谏。”工作中要时刻注意掌握分寸，注意态度，注重语气，恰当用词，从容不迫，从容淡定，不急躁、不冒躁，使用和风细雨的原则处理万事万物。诚实地面对现实，诚实地面对客观，诚实地面对矛盾，诚实地面对自己。《会计法》

　　第十四条规定： “原始凭证记载的各项内容均不得涂改； 原始凭证有错误的，应当由出具单位重开或者更正，更正处应当加盖出具单位印章。原始凭证金额有错误的，应当由出具单位重开，不得在原始凭证上更正。”对于原始凭证是否有涂改的可能性区分为两种情况，一是手写体二是机写体。在手写体上往往使用的是多联发票较多。在开具发票时联次与联次之间也有两种情况： 一是发票联次上在印制时就本身带有复写功能，但也有一部分发票在印制时没有带复写功能。在使用这类发票时要使用专用的复写纸及园珠笔进行套写。在复写纸的颜色上有黑色蓝色以及红色三种类型。所以，会计工作人员还要对复写纸的大小规格、颜色质地以及复写次数的多少有个熟悉的职业过程才能够识别每一种发票的真伪程度。在鉴别是否修改数据信息方面就要对阿拉伯数码字的书写规范，以及壹贰叁肆伍陆柒捌玖拾佰仟万整等数码字大写了如指掌。

　　四、“偶属尘昏，自今为诫”对会计文化建设的贡献在于防微杜渐

　　“昨日之事偶属尘昏，非故然也，自今深用为诫。”克服私欲，克服情欲，克服私心杂念，克服游山玩水的私念，克服进出娱乐场所的私念，克服私心熏天的陋习，克服懒散的不良习惯，汲取他人失败的经验或自己失败的教训，使自己尽量做个完人。克服有的人一生只做三件愚事： 自欺、欺人、被人欺的悲惨人生。财政转移支付是指一个国家内部各级政府之间，在既定的职责、支出责任和税收划分框架下所进行的财政资金的无偿转移，包括上下级之间纵向转移和地区间横向转向。自一九九九年税制改革以来，国家就拟定要实行财政转移支付方式，从二 OO一至二 OO 二年是转移的起步阶段，同时也是转移支付审计的起步阶段，审计中虽有成效但也存在问题。

　　于是，梁星同志在政府财政转移支付绩效审计框架探讨中提出“建立转移支付绩效审计法制体系和完善转移支付绩效审计评价理论体系。”在日常会计工作中，“财务工作人员应该自觉地防御红楼腐败文化的侵蚀，积极培育会计廉政文化建设。”做好自身的防微杜渐，不犯错误或少犯错误。

　　参考文献：

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　　[4]编写组。 中华人民共和国会计法讲话[M]. 北京： 经济科学出版社，1999,237.