核心价值观下会计职业道德建设的几点建议

　　党的十八大报告提出的“富强、民主、文明、和谐；自由、平等、公正、法治；爱国、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观，与国家政治、经济、文化息息相关，并为深入推进会计人员职业道德建设指明了方向。随着政治经济的进一步发展，会计职业道德建设出现了诸多问题，并与社会主义核心价值观所提出的诸多理念相违背。为深入贯彻落实党的十八大提出的社会主义核心价值观这一宏伟目标，重建我国会计职业道德，引领会计人员形成正确的价值观与工作行为规范，成为当前行政办公界重要工作之一。

　　一、社会主义核心价值观与会计职业道德。

　　（一）社会主义核心价值观。

　　社会主义价值观实质上是指人们对社会主义价值诉求的基本观点和综合要求。其中，“富强、民主、文明、和谐”,不仅明确体现了我国在社会主义初级阶段的奋斗目标，更反映了广大人民群众在政治、经济、文化、社会等方面的整体价值追求；“自由、平等、公正、法治”,是构建社会主义和谐社会的基本价值取向与目标；“爱国、敬业、诚信、友善”,是约束和规范公民工作、生活的价值道德要求。

　　（二）会计职业道德。

　　会计职业道德是指在会计职业活动中应遵循的、体现会计职业特征的、调整会计职业关系的职业行为准则和行为规范。财政部制定发布的会计基础工作规范中，有关会计职业道德的规定，与社会主义核心价值观中所提出的职业道德要求相一致。主要包括：敬业爱岗、熟悉法规、依法办事、客观公正、搞好服务、保守秘密等 6个方面。

　　（三）社会主义核心价值观与会计职业道德建设的关系。

　　1.社会主义核心价值观与会计价值观的必然联系。社会主义核心价值观，是社会主义价值体系中最核心、最基础的内容，是社会主义建设实践的行为导向和行为准则。会计价值观是会计行业及整个社会工作界公共认可的价值标准和行为准则。会计价值观是社会主义一般价值观的重要组成部分。

　　2.会计职业道德重要内容与社会主义核心价值观内容的相一致。会计职业道德中“敬业爱岗、熟悉法规、依法办事、客观公正、搞好服务、保守秘密”的重要内容与社会主义核心价值观的主要内涵具有一致性，说明了社会主义核心价值观与会计职业道德建设关系紧密，加强会计职业道德建设必须以社会主义核心价值观为思想导向。

　　二、会计职业道德缺失基本现状。

　　现实工作中，会计职业道德领域存在着诸多问题，与社会主义核心价值观中提出的要求相违背，具体归纳为以下 4个方面。

　　（一）利润最大化驱动下的袒护行为。

　　我国会计职业道德问题的突出表现是会计造假，实现企业利润最大化是会计造假的直接驱动力。地方政府为了保护本地区的经济效益、维护地区支柱产业，进而存在默认造假行为的现象，与社会主义核心价值观中提出的“公正、法治”相违背，极大的损害了地方及国家的整体利益。

　　（二）单位负责人职业道德较低。

　　单位负责人为获得丰厚待遇，在经营不理想情况下，在会计报表上做手脚，弄虚作假。在此过程中，会计人员作为从业人员与单位负责人为从属关系，缺乏一定的独立性，进而在工作中有可能会接收到领导的强制指令。此现象在违背社会主义核心价值观的同时，对单位负责人的职业道德也提出了更高的要求，单位竞选也应更慎重。

　　（三）内外监督机制失灵。

　　我国企业的内部监督机制失效，外部监督机制作用较小，使会计造假行为阻力减小。一般情况下，我国的较多公司，监督部门没有起到实质性作用；公司领导人即为行为主体又为监督主体，致使监督毫无意义。

　　（四）会计人员自身存在不良道德现象。

　　其一，不懂法用法，法律意识淡薄。部分会计人员较少关注和学习与时俱进的法律法规，对行业内法规较陌生，不能做到依法办事。

　　其二，部分会计人员随着自身定力不够，无法约束不良心理，进而导致职业不道德行为。在法律无法制约的情况下，只能依靠社会“正能量”及社会主义核心价值观等道德理论去引导。

　　其三，缺乏较高的业务素质。首先会计人员对业务不熟，从而导致会计信息失真；其次缺乏精益求精的工作态度，工作应付拖沓，工作效率较低；工作马虎粗糙，缺乏严谨的态度，导致工作质量较低。

　　作为会计人员的自身职业问题，进一步说明了社会主义核心价值观中“敬业、诚信”要求提出的必要性。

　　三、践行社会主义核心价值观，加强会计职业道德建设。

　　践行和培育社会主义核心价值观，传播及发扬与时俱进的价值观，用科学价值观引导工作人员，在社会主义核心价值观引领下加强我国会计职业道德建设迫在眉睫。本文根据以上总结的会计职业道德建设中所存在的具体问题，提出相应的解决对策。

　　（一）倡导“公正、法治”,完善会计法规体系及监督机制。

　　第一，加强“法治”治理，为会计职业道德建设提供可靠、设施有效的监督制度。各单位严格按照《会计法》及相关法规规定，制定实施有效的监督控制体系，对单位会计工作做出详细的规定，分离管理者、兼监督者的职能，保证经营管理决策的顺利实施。

　　第二，营造一个公平竞争的会计执法环境。加大对《会计法》及相关法规的贯彻力度，对违反会计职业道德行为的工作人员进行惩处，建立单位诚信电子档案，为会计工作打造一个“公开、公正”的竞争平台。

　　（二）营造良好的“爱国、敬业”的会计环境。

　　会计人员在社会工作中，肯定会受到各种因素的干扰和影响，只有形成良好的社会环境才能营造优质的会计职业道德。这就要依靠这个社会营造一个“正能量的、爱国、敬业”社会环境；通过多种方式宣传会计职业道德基本常识；大力表彰宣传职业道德建设中的楷模典范，引导会计人员向先进人物靠拢学习。

　　（三）建立“敬业、诚信”的道德教育体系第一，加强学习，从思想上重视会计职业道德建设。加强会计人员职业精神学习，具体内容包括：爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理、强化服务。企业部门可以利用先进的交流平台，例如微信、QQ等平台，适时发布与会计人员职业精神相关的文章。

　　第二，加强会计人员业务素质的培养。会计人员业务素质直接关系到工作的效率和质量，新会计准则要求会计人员转变思维理念，进一步提高专业技能。

　　第三，加强遵法守法教育。联系生活、工作实际，加强会计人员相关法律法规、政策的学习，在重视会计人员业务素质和思想素质提高的同时，重视政治素质的培养。

　　四、结语。

　　文章以社会主义核心价值观为视角，从当代会计职业道德的大背景出发，阐释了社会主义核心价值观基本内容、会计职业道德的基本概念及主要内容，并在描述现存问题的基础上，提出社会主义核心价值观引领下加强会计职业道德建设的几点建议和对策。会计人员职业道德建设不容忽视，加强会计职业道德建设，迫在眉睫。只要将加强会计职业道德建设与坚持社会主义核心价值观真正相统一，我国会计职业道德问题定会解决。

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