企业内部经济责任审计制度的问题及开展对策

经济责任审计论文第四篇：企业内部经济责任审计制度的问题及开展对策

　　摘要：企业经济责任审计是内部审计的重要组成部分。随着企业不断发展，经济责任审计所承担的功能任务也更加复杂需要结合企业实际工作进行相应的转变。为了适应新形势的需要，应该重点完善企业经济责任审计工作加强内部审计控制，转变离任审计的思路，整合企业内部外部的资源，运用好审计成果实现企业的长足发展。

　　关键词：企业； 经济责任审计； 审计工作；

　　企业经济责任审计工作是随着我国经济体制改革而逐渐发展起来的，是组成企业管理与领导监督机制的重要部分，也是我国所独有的审计制度。自上个世纪末企业内审在企业开始广泛应用，经过几十年的不断发展，企业内审已经被广泛应用在我国各企业内部，成为了日常化的工作内容，在实践与理论方面也获得了一批有效的成果。这种创新体制，能够有效的保障企业正常运转，对于管理企业有着很大的帮助。随着企业经济的不断发展，企业内部经济责任审计也逐渐面临更高的发展需求，要进一步对企业内部经济责任审计制度进行分析和研究，进一步完善审计工作。

　　一、企业经济责任审计工作的重要性

　　企业经济责任审计制度对于企业运营起着至关重要的作用，不仅可以显著地增强企业经济项目的管理水平，同时也可以对发挥出一定的监督作用，进而帮助企业能够更好地实现经济发展。基于上述内容，在企业中进行企业经济责任审计工作对于企业来说有着非常重大的意义。第一，经济责任审计工作可以增强企业内部领导审核。在以往的企业形式中，企业领导审核是利用评定这种手段，加上工作汇报与测评等方式作出综合主观的评价，这样的考核形式对于企业来说存在着一定弊端。而经济责任审计可以对企业内部领导的具体工作状况与业绩进行考核，从领导工作能力角度出发，帮助完善与提升企业领导审核水平；第二，经济责任审计可以减少企业内部腐败的现象。在企业不断发展的过程当中，由于自主权的掌握存在着各种过度集权的现象。因此，企业需要结合各种手段来杜绝腐败现象的支撑。而经济责任审计制度正是对权力强有力的约束，可以很好地强化财政管理力度，帮助提升企业资金运营管理水平，减少腐败现象的产生。

　　二、现阶段企业经济责任审计工作当中存在的问题

　　（一）经济责任审计制度不够完善

　　要想能够理想地实现经济审计工作效果，就要进一步完善审计相关制度。有不少企业没有一个较为统一具体的经济责任界定与评价标准，在评价过程当中难以把握尺度。一些审计对象在企业中所涉及的违反财经法纪的问题，难以通过准确的标准来进行界定，无法明确其所需要承担的责任，难以划分清晰的责任界限。除此之外，虽然上级部门已经针对经济审计制度制定了相应的规定，但是仍存在着不少企业对于经济责任审计制度不够重视的情况，没有建立一个较为完善的经济责任审计制度。企业管理人员在经济责任审计实施的过程当中没有配套的建设一个较为完善的制度，工作缺乏制度作为支持，导致经济责任审计工作难以开展。不仅如此，甚至有不少企业经济责任审计部门仅仅是依靠相关工作人员的经验来进行审核，没有一个明确的规章制度可遵循，直接导致了审核过程缺乏严谨性和科学性。

　　（二）内审机构设置不合理

　　企业经济责任审计的相关规定当中明确指出，经济责任审计其中包含了对于离任经济责任审计及专项责任审计各个方面的内容。在企业当中内部审计工作的开展往往会受到该单位的上级领导的干扰，同时审计部门工作人员也会牵扯到企业内部的多方利益，会受到人际关系的干扰，难以客观、公正的开展经济审计工作，让审计逐渐成为了"过场",无法保障经济责任审计的质量和效果，即便是认真开展了审计工作，也会由于不少企业由于部门众多、审计工作人员不够专业的原因，使得企业经济责任审计工作难以有效开展，即便是开展了也缺乏相应的审计力度，这也是经济责任形式单一现象产生的原因。

　　（三）工作人员专业素质不足

　　审计人员业务素质直接关乎着审计的质量。但是由于审计业务的知识存在着更新慢的问题，不少审计人员在审计过程当中无法准确地认识到问题，难以采取有效的证据，同时对于法律知识的运用也不充分。除此之外，企业内部的审计工作主要是围绕着财务数据所开展的，相较于企业中的财务部门工作来说有着很大的差异，这也直接使得审计人员在开展审计工作时会受到会计核算等因素的影响，从而使得审计工作存在着一定的局限性，难以对内部控制和廉政等方面开展审计工作，直接影响到审计工作的整体质量水平。同时，审计人员即便是在审计过程当中发现了企业内部所存在的问题，但是工作人员在整改时没有基于问题出发，使得问题难以有效地解决。

　　三、经济责任审计工作的开展策略

　　（一）积极开展内部控制审计

　　随着市场化竞争进入了白热化的阶段，企业规模化程度越来越高，企业在内部和外部所面临的风险也不断增加，在管理难度上不断提升。因此，企业的相关审计工作也应该根据企业发展方向来进行内审职能的转变，重视企业内部的控制审计工作。现阶段，经济责任审计不仅仅需要关注资产质量，同时还需要对内部控制与管理审计方面开展重点实施，这也是企业审计工作未来发展的趋势。对于企业内部控制的强化与完善能够显著地增强企业的可持续发展动力，让企业能够拥有更长足的发展。企业在经济责任方面要随着时代不断革新理念，转变以往注重经济结果的思想，朝着重视业务过程不断转变，发挥出审计职能的监督与服务功能，实现财务审计与管理审计。结合内部控制审计，对于企业内部业务的过程与管理开展更加全面的检查和评价，制定相应的企业审计制度，对于企业内部一些上层缺陷的环节进行完善，发挥内部审计的监督与服务功能。

　　（二）开展任中经济责任审计，强化过程监督

　　离任审计存在着滞后的弊端，无法有效及时地将问题进行整改，很多情况下在离任审计发现问题时，对于企业已然造成了一定的损失，甚至这些损失是无法挽回的。要想很好地解决这个问题，就要发挥审计工作的监督功能，强调在任中时的审计工作。除此之外，还可以通过强化其他类型的审计工作，如效益审计和专项审计等，共同对企业具体运营情况进行全方位地了解，掌握更多企业的信息。结合这些审计工作，可以显著地提高审计工作的主动性，减少重复审计的现象，降低审计过程中的成本，有效地发现问题、解决问题，以免问题产生对企业造成影响。除此之外，强调任中经济责任审计，还可以减少在离任后审计的工作量，以及成为干部考核的重要依据。将事后的审计提前到事中事前，化被动为主动，实现审计的预警功能，避免了重心放在离任审计的弊端。

　　（三）建立完善的经济责任审计体系

　　在任期内开展全面的审计评价是经济责任审计工作的重中之重，是开展审计工作的重点难点。要想能够客观公正地反映员工的经营业绩、领导任期经济责任，就要结合企业业务特点及管理要求，建立一个更加完善的经济责任审计体系，利用科学合理的经济责任评价内容帮助降低审计风险，减少评价企业负责人在任期内表现的主观性，更加公正准确地对其履职情况进行评价。

　　（四）加强内外部审计资源的整合

　　随着我国企业规模不断地扩大，经营领域的不断拓宽，都直接让企业内部审计机构的人员力量出现匮乏、审计人员能力不足等情况。要想能够有效地完成经济责任审计制度，就要采取更多联合经济责任审计的方式，补充企业内部审计力量，让审计能够拥有更大的范围、更宽的领域、更强的力度，从而提高审计效率，帮助降低审计工作人员的审计压力。

　　企业可以通过会计事务所聘请外部注册会计师，开展以内审为主的共同审计。内审部门针对审计项目实现全面管理，而会计师则负责现场的部分审计工作。在挑选参审会计师的过程当中，需要经由内审部门对会计师的业务能力与综合素质进行全方位的评定，这样才能够确保联合审计有一个较为良好的效果。在选定会计师之后，审计部门应该与会计师开展深入充分的沟通，让中介机构的专业优势能够在内审工作当中发挥出来。除此之外，还可以共同联合其他部门进行一些企业审计项目，如法律部门、财务部门，实现企业的协同管理，提高企业的管理水平。

　　（五）强调审计落实，将审计成果运用到实处

　　经济责任审计不但要对企业经营者进行客观地评价，同时还要对审计过程中所发现的问题进行提出和改正，提高企业内控能力，帮助企业实现更有效的管理。因此，要进一步推动企业审计的整改落实，切实提高企业内部管控水平，建设更加完善的审计制度，让审计工作能够在企业管理中发挥实效。首先，要在审计过程当中积极宣传先进的管理理念，让企业能够主动地参与到优化业务和管理改进当中，在审计工作开展的同时进行整改落实。其次，在审计结束之后，还要做好对于审计结果的跟踪落实工作，帮助企业能够有效地整改，给予审计部门一个良好的反馈，提出相应的审计意见。重点强调审计落实，让审计能够与后续整改形成一个完整的闭环。

　　四、结语

　　市场经济的不断调整变化，让企业不断开始寻求提高效益的有效方法，而做好企业经济责任审计工作，是实现企业效益提升的有效手段。对于经济审计过程当中存在的问题务必需要通过有效的措施进行解决。本文对于经济责任审计过程中的相关问题进行了分析，同时提出了相应的解决措施，只要能够帮助企业进一步完善内部经济责任审计，实现企业长足发展。

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